他们从哪里来 [复制链接]

一是消除监事会主席任免的历史弊病，选拔有能力、能作为的领导干部出任监事会主席职位。二是扩充监事会队伍，增加人员配置。不仅需要财务专业人员，也可以适当引入法律等其他专业人员。三是加强监事会人员日常专业知识的自学和培训，以适应面对企业日新月异的发展检查需要，作为监督检查人员，必须做到自身过硬。

中国论文

　　法官理应是社会最优秀的群体之一，而一些人正纷纷离开这个外人看来无限风光的行业。也许，离职后所做的选择，可些许折射出法官们内心的真实想法。